Здесь нашел интересный обзор

Структурные подразделения

Библиотека

Автор: Super User вкл. . Опубликовано в Структурные подразделения

Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна

Tlyabicheva     

 

 Заведующий библиотекой

 Тлябичева Саратина Умаровна.

 

 

 

Адрес: 369000, г. Черкесск, ул. Фабричная, 139, тел. 8(878)2-20-78-97.
Электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Дни консультаций:  
Понедельник, среда

 Время консультаций: 
 9.00 - 12.00 

 Направления работы библиотеки: 

  1. Организация работы библиотеки как образовательного, информационного и культурного учреждения.
  2. Обеспечение учебно-воспитательного процесса средствами библиотечного и информационного обслуживания.
  3. Совершенствование традиционных, освоение и применение новых технологий.

Основные задачи библиотеки:

  1. Полное и оперативное библиотечное и информационно-библиографическое обслуживание студентов,  слушателей, научных работников, преподавателей, сотрудников института в соответствии с информационными запросами на основе  широкого доступа к любым фондам, электронно-библиотечным системам, информационно-справочным системам.
  2. Обеспечение обучающихся инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья печатными и электронными образовательными ресурсами в формах, адаптированных к ограничениям их здоровья.
  3. Формирование библиотечного фонда в соответствии с профилем института и информационными потребностями читателей. Организация и ведение справочно-библиографического аппарата и баз данных.
  4. Воспитание информационной культуры: привитие навыков пользования книгой, электронно-библиотечными системами, информационно-справочными системами, библиотекой.
  5. Расширение перечня библиотечных услуг, повышение их качества на основе технического оснащения библиотеки, компьютеризации библиотечно-информационных процессов.
  6. Координация и кооперация деятельности с библиотеками, органами научно-технической информации и другими учреждениями для более полного удовлетворения потребностей читателей в литературе
  7. Работа с районными отделами образования по формированию регионального обменного фонда учебников.

Отдел редакционно-издательского сопровождения образовательного процесса

Автор: Super User вкл. . Опубликовано в Структурные подразделения

Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна

Sovgenova

Заведующий кафедрой  
Шовгенова Фатима Рауфовна                                                                                                                 

Адрес: РГБУ ДПО «Карачаево-Черкесский республиканский институт повышения квалификации работников образования»
369000, г. Черкесск, ул. Фабричная, 139
Телефон: (8782)27-87-49
E-mail:
Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

Дни консультаций: 
вторник, среда, четверг  

Время консультаций:
10.00 - 13.00 

 Сотрудники отдела:

  • Аюбова Сафият Аскербиевна - методист
  • Кантемирова Баблюста Алиевна - методист
  • Чотчаева Райхан Умаровна - методист
  • Смыр Лилия Хабиевна - методист

Основные задачи работы отдела:

  1. Организация и осуществление редакционно-издательской деятельности института: издание и тиражирование учебной, учебно-методической литературы и других видов литературы в интересах обеспечения учебного процесса.
  2. Издательская деятельность на договорной основе.

Отдел кадров

Автор: adm вкл. . Опубликовано в Структурные подразделения

Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна

Dzhandarova     

 

 Ведущий специалист отдела кадров

 Джандарова Анастасия Владимировна.

 

 

Адрес: 369000, г. Черкесск, ул. Фабричная, 139, тел. 8(878)2-20-78-97.

Электронный адрес: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Основные функции отдела кадров:

  • Организует разработку прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения.
  • Информирует работников института об имеющихся вакансиях, использования средств массовой информации для помещения объявлений о найме работников.
  • Осуществляет работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств.
  • Принимает участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определяет круг ППС, подлежащих повторной аттестации.
  • Организует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами ректора института.
  • Ведет учет личного состава, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек, и ведение установленной документации по кадрам.
  • Готовит материалы для представления персонала к поощрениям и награждениям.
  • Проводит работу по обновлению научно-методического обеспечения кадровой работы, ее информационной базы, внедрению современных методов управления кадрами с использованием автоматизированных подсистем "1С."
  • Контролирует исполнение руководителями подразделений законодательных актов и постановлений правительства, приказов и распоряжений ректора института по вопросам кадровой политики и работы с персоналом.
  • Организует табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков,
  • Ведет контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях института и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка.
  • Ведет делопроизводство.

Наши партнеры

partner2                     fsn ppi gosuslugi2
Есть вопрос?